Сколько лет стажа нужно для женщин

Содержание

Минимальный стаж для выхода на пенсию по новой пенсионной реформе

Сколько лет стажа нужно для женщин

Одним из основных условий выхода на пенсию по старости в 2020 году является страховой (трудовой) стаж достаточной продолжительности.

Минимальный стаж для начисления пенсии в 2020 году в России составляет 11 лет.

В него включаются не только периоды трудовой деятельности человека, но и оплачиваемые отпуска, больничные, служба в армии и многие другие социально значимые периоды.

Если у гражданина в 2020 г. стажа меньше чем 11 лет, то его выход на пенсию будет отложен, пока не будет наработано необходимое количество лет.

Однако, нужно помнить, что минимальные нормативы ежегодно увеличиваются. Поэтому может оказаться, что человек продолжит работать, но ему все равно будет не хватать стажа.

В итоге он будет постоянно «догоняющим», пока не достигнет окончательного норматива — 15 лет.

Гражданин имеет право докупить стаж в Пенсионном фонде, если ему немного не хватает до установленных нормативов. Тогда необходимости работать дополнительно не будет, и человек сможет сразу после зачисления добровольного взноса стать пенсионером. Но такая возможность предоставляется лишь тем, кто имеет не менее половины от минимального стажа.

Те, кто никогда не работал или работал совсем мало, не смогут получить страховую пенсию.

Какой нужен стаж для получения пенсии по новому закону в 2020 году

С 1 января 2020 года минимальный стаж для начисления страховой пенсии составляет 11 лет (в 2019 г. необходимо было только 10). Изменение стажевых нормативов никак не связано с пенсионной реформой, проводимой Правительством в 2018 г., когда повысили пенсионный возраст в России. Требования по стажу ежегодно изменяются с 2015 г., и такие корректировки продолжатся вплоть до 2024 года.

Те граждане, у которых в 2020 г. не хватает лет трудовой деятельности, либо они вообще никогда не работали, не будут иметь право получать страховые выплаты.

  • Им будет положена только выплата социальной пенсии по старости, которая назначается на 5 лет позже страховой — то есть в 65 женщинам и 70 лет мужчинам.
  • Размер социальной пенсии фиксированный — около 5600 рублей в 2020. Но фактически пенсионеру будут производить доплату до прожиточного минимума в его регионе, а значит, он будет получать минимальную выплату.

Сколько лет стажа нужно для выхода на пенсию мужчинам и женщинам после 2020 года

Согласно части 3 ст. 8 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях», обеспечение по старости можно получить при наличии 15 лет страхового стажа. Но это значение устанавливается не сразу, а путем постепенного увеличения в течение переходного периода (с 2015 по 2024):

  • В 2015-ом минимальный стаж для начисления пенсии устанавливался в значении 5 лет;
  • Ежегодно этот норматив повышается на 1 год. Окончательное значение (15 лет) будет установлено с 2024 г. и будет общеустановленным для всех будущих пенсионеров.

Определить, сколько стажа нужно для пенсии в каждом конкретном году переходного периода, можно по таблице ниже:

Год

Минимальный стаж для получения пенсии

201920202021202220232024, 2025, 2026 и т.д.
101112131415

Необходимо помнить, что страховой стаж является не единственным требованием для получения выплат страховой пенсии. Помимо этого, должны выполняться условия по пенсионному возрасту и размеру ИПК (количеству накопленных пенсионных баллов). Например, стать в 2020 г. пенсионером могут те, кто по старому закону должен был оформлять пенсию во второй половине 2019 г., а также имеющие 18,6 баллов.

Фото pixabay.com

Что входит в страховой (трудовой) стаж при начислении пенсии в 2020 году

Основной частью страхового стажа являются периоды работы гражданина с официальным трудоустройством, в ходе которого его работодатель производит отчисление взносов в ПФР.

Но кроме трудовой деятельности в стаж входят и иные периоды деятельности человека, в течение которых человек не работает и не платит страховые взносы в ПФР. Перечень таких «нестраховых» периодов предусмотрен в части 1 ст.

12 закона № 400- ФЗ от 28.12.2013 г. Перечислим их ниже:

  1. Периоды временной нетрудоспособности (больничные, в ходе которых гражданин получает пособие по обязательному социальному страхованию).
  2. Военная служба или другая приравненная к ней служба (к примеру, служба в армии).
  3. Уход одного из родителей за ребенком до 1.5 лет (в сумме не может быть более 6 лет).
  4. Период ухода за нетрудоспособными гражданами (пожилым человеком старше 80 лет, инвалидом 1 группы или ребенком-инвалидом).
  5. Периоды получения пособия по безработице.
  6. Участие в оплачиваемых общественных работах и т.д.

Важным условием для учета продолжительности этих периодов в страховой стаж является наличие до или после них периодов трудовой деятельности. Продолжительность такой работы законом не ограничена, но в течение этого времени обязательно должны быть отчисления страховых взносов в ПФР

Можно ли купить стаж для пенсии в России

Гражданам, которым совсем немного не хватает до минимального стажа, легче его докупить, чем дополнительно работать (особенно с учетом того, что минимальные нормативы ежегодно растут).

Фактически это осуществляется так: человек единовременно уплачивает страховой взнос в Пенсионный фонд, который начисляет ему за это 1 год страхового стажа. Величина такого добровольного взноса в 2020 г.

составляет 32023 рублей.

Однако отметим ряд существующих ограничений:

  • Если человек никогда не работал, купить страховой стаж нельзя. Так можно сделать только в случае, если человек заработал хотя бы половину от минимально необходимой величины стажа и ИПК. То есть к 2020 г. проработал как минимум 5,5 лет и накопил 9,3 пенсионных баллов.
  • Если до минимальных нормативов не хватает нескольких лет, то взносы нужно будет платить тоже несколько лет. Ежегодно можно производить не более одного такого добровольного взноса.
  • Направлением дополнительных взносов нельзя купить стаж, дающий право на досрочное оформление пенсии — северный, медицинский, преподавательский и так далее. Добровольная уплата взносов направляется только на увеличение страхового стажа.

Вопрос-ответ

Какая будет пенсия, если человек никогда не работал?

Пенсионерам, которые никогда не работали либо работали мало, страховую пенсию по старости не выплачивают. Но это не значит, что гражданин останется без пенсионного обеспечения — ему будут выплачивать социальную пенсию по старости.

Эти выплаты назначают на 5 лет позже общеустановленного пенсионного возраста, то есть в 65 женщинам и 70 мужчинам (согласно окончательным нормативам по новому закону). В течение переходных положений возраст будет постепенно изменяться согласно таблице:

Год выхода по старому закону

Пенсионный возрастЖенщинам

Мужчинам

20192020202120222023
60,561,5636465
65,566,5686970

Размер социального обеспечения по старости фиксированный, сумма выплаты ежегодно индексируется государством с 1 апреля.

Например, в апреле 2020 года размер социального обеспечения планируют увеличить на 7,0% — то есть с 5283,85 до 5653,72 рублей.

Но фактически россиянам будут выплачивать другую сумму с учетом доплаты до прожиточного минимума пенсионера в конкретном регионе его проживания. Эта сумма по сути и есть минимальный размер пенсии, который для каждого субъекта России свой.

Ответы онлайн-консультанта на вопросы пользователей

или

Источник: https://pensiology.ru/news/minimalnyj-stazh-dlya-nachisleniya-pensii/

Сколько стажа нужно для пенсии женщине

Сколько лет стажа нужно для женщин

Сколько стажа нужно для пенсии женщине зависит от вида пенсии.

Она бывает нескольких видов:

  • трудовая на общих основаниях;
  • трудовая льготная;
  • за выслугу лет;
  • социальная;

Для получения пенсии на общих основаниях женщине до 2015 года нужно было 5 лет минимального трудового стажа. Согласно новой реформе эта цифра увеличена до 15 лет.

Увеличение происходит после 2014 года постепенно ежегодно. Максимальное значение будет применяться в 2024 году.

Нюансы по стажу

В трудовой стаж для женщин включается следующее:

  • периоды временного отсутствия на работе по состоянию здоровья, в связи с беременностью и родами;
  • время пребывания на учете в центе занятости;
  • период отпуска по уходу до полутора лет за ребенком и дополнительный отпуск, но не более шести лет;
  • период пребывания в местах постоянной дислокации мужей военнослужащих, где нельзя было трудоустроиться;
  • время ухода за детьми-инвалидами, инвалидами, лицами пожилого возраста, которые старше восьмидесяти лет;
  • время пребывания в местах заключения, позже реабилитированным.

Почему нужно работать официально и получать «белую зарплату»

Двадцать лет стажа военнослужащего дают женщине возможность уходить на пенсию за выслугу лет в сорокапятилетнем возрасте.

Читайте в тему: нюансы пенсионного обеспечения женщин военных.

В 55 лет сегодня могут выйти на пенсию за выслугу лет женщины госслужащие, имея 15 лет стажа государственной службы. С 2017 года их возраст и стаж за выслугу будет увеличиваться до 63 и 20 лет соответственно.

Об изменениях читайте в нашем материале: http://vlozitdengi.ru/pensiya/zakon-o-pensii-gossluzhashhikh.html

Если по разным причинам женщине не удалось заработать установленный трудовой стаж, ей после исполнения 60 лет начислят социальную пенсию. Размер ее ниже трудовой.

Льготные пенсии дают возможность выходить на заслуженный отдых раньше достижения установленной нормы. Для каждой льготной группы существует минимальная норма, дающая возможность уйти на отдых раньше.

Пятнадцатилетний трудовой стаж дает возможность женщине выйти на пенсию в 50 лет, если она:

  • родила и воспитала пять и больше детей в течение 8 лет;
  • мать ребенка-инвалида, которого она воспитывала до 8 лет;
  • работница театра или цирка.

При наличии пятнадцатилетнего стажа в 40 лет на трудовую пенсию могут уйти женщины с редкими группами инвалидности, а инвалиды по зрению первой группы — при наличии 10 лет стажа.

Пятнадцатилетний стаж предоставляет женщине-опекуну детей инвалидов возможность уменьшить пенсионный возраст на один год (до пяти лет) за каждых полтора года воспитания.

Имея стаж 20 лет, женщина получает право уходить на пенсию в 50 лет, если она:

  • работала в текстильных цехах;
  • тракторист-машинист любой отрасли хозяйства;
  • работала на судах морского флота.

Для женщин, осуществляющих педагогическую или лечебную деятельность, наличие двадцатипятилетнего стажа дает гарантию выхода на пенсию в любом возрасте.

Льготная северная пенсия для женщин: полезные нюансы

Особое место занимает льготная северная пенсия для женщин.

В северный стаж для женщин включают межвахтенный период переезда с места работы домой и обратно, из него исключают:

  • курсы повышения квалификации;
  • время на учебу;
  • отпуска за свой счет;
  • период пребывания в отпуске по уходу до полутора лет за ребенком;
  • время пребывания на учете в центре занятости.

Еще нюансы:

  • Северный стаж 15 лет дает возможность для женщин уменьшить на пять лет порог для пенсии.
  • От 7,5 лет северного стажа за каждый последующий год возраст выхода на пенсию уменьшается на четыре месяца.
  • Для женщин, родивших пять и больше детей, пятнадцать лет северного стажа снижают пенсионный возраст до 45 лет.
  • В 50 лет имеет право на пенсию женщина, родившая двух детей и больше, заработавшая двенадцать лет северного стажа.
  • На пять лет уменьшает время выхода на пенсию женщины наличие 12 лет северного стажа и 20 лет общего страхового стажа.
  • В 45 лет на пенсию могут уйти женщины, занятые 20 лет в рыбацких, оленеводческих, охотничьих промыслах.

Северная пенсия для женщин

Северная пенсия дает возможность увеличить ее размер.

При наличии более пятнадцати лет северного стажа фиксированный базовый размер, который учитывается для расчета трудовой пенсии, выше. Он сохраняется и при переезде в другие районы.

Северный стаж меньше пятнадцати лет увеличивает пенсию на северный коэффициент. Он же применяется для обычных пенсий граждан, проживающих постоянно в районах Крайнего Севера.

Уважаемый читатель! В статье мы рассматриваем типовые способы решения вашего вопроса, но каждый случай индивидуален.

Если вы хотите узнать, как решить именно ваш вопрос – обращайтесь к консультанту по телефону:

+7 (495) 980-97-90 (Москва) Доб. 773

+7 (812) 449-45-96 (Санкт-Петербург) Доб. 987

+ 8 (800) 700-99-56 (Регионы) Доб. 917

Ваши звонки принимаются нами КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ. Базовая консультация БЕСПЛАТНАЯ.

Важно: смена места жительства для обеих групп пенсионеров ведет к потере коэффициента. Детальнее о северной пенсии и особенностях ее назначения читайте здесь.

Какие документы нужны для оформления?

Для оформления пенсии женщина должна предоставить:

  • копию паспорта;
  • персональный номер лицевого счета;
  • копию или оригинал трудовой книжки;
  • справку о заработной плате за любые выбранные до 2002 года 60 месяцев;
  • сведения об иждивенцах (при их наличии применяют специальные коэффициенты при подсчете пенсии).

Для получения досрочной пенсии потребуются дополнительно документы, подтверждающие наличие ваших льгот.

Расчет пенсии, стажа для максимальной пенсии

С 2015 года расчет пенсии производят по новой формуле, которая включает постоянные установленные для определенного года величины и расчетные коэффициенты конкретно для каждого пенсионера.

Постоянными являются только фиксированная выплата и стоимость одного пенсионного коэффициента.

Фиксированная выплата – гарантированная величина пенсии для каждого пенсионера в году назначения пенсии. Размер ее зависит от вашего возраста, стажа и района работы.

Самый большой размер этого показателя для женщин, которым исполнилось восемьдесят лет, и которые работали в районах Крайнего Севера больше пятнадцати лет, с общим стажем 20 лет – 13 676,81.

Эта величина увеличивается с применением коэффициента выхода на пенсию, который возрастает с каждым годом у женщины, продолжающей работать после достижения пенсионного возраста.

Сумма выплаты больше на сумму коэффициентов, умноженных на стоимость единицы коэффициента.

Среди них важную роль для увеличения пенсии имеет индивидуальный пенсионный коэффициент. Он рассчитывается за каждый год отдельно, затем суммируется.

Этот коэффициент представляет собой отношение заработной платы женщины, с которой уплачены взносы, до определенной для каждого года максимальной величины зарплаты, с которой уплачивают взносы. Это соотношение называют баллами.

Минимальное количество баллов не должно быть меньше трех, максимально можно заработать в год 10.

Также суммируются дополнительно коэффициенты за каждого ребенка.

Важно: размер минимальной и максимальной пенсии законодательно не определены. Это расчетная величина. Поэтому для получения максимальной пенсии для женщин нужен большой стаж и большой заработок — белая зарплата.

Максимальная, облагаемая взносами зарплата, за каждый год даст 10 баллов. Чем больше стажа, тем выше сумма баллов. Чем больше лет свыше пенсионного возраста, тем выше коэффициент для фиксированной выплаты.

Заработную плату, полученную до 2015 года, для начисления пенсии путем пересчета тоже превращают в баллы.

Приведем пример расчета

Гражданка вышла на пенсию при следующих условиях:

  • в 2016 году;
  • в 57 лет;
  • у нее двое детей;
  • на 2015 год пересчет зарплаты в баллы дал результат 88 баллов;
  • за 2015 и 2016 годы она заработала 4,6 и 5,3 баллов;
  • за детей коэффициенты — 1,8 и 3,6.

Суммируем баллы и коэффициенты: 88+4,6+5,3+1,8+3,6 = 103,3

Умножаем на величину единицы для 2016 года — 74,27

74,27х103,3=7 672,09

Коэффициент за 24 отработанных месяца после пенсионного возраста для фиксированной части 1,12, для страховой – 1,15.

Получаем 4558,93 * 1,12+7672,09 * 1,15= 13 928,91 рублей пенсии.

Надеемся, что наш материал был вам полезен.

Если есть вопросы – обязательно задавайте их нашему онлайн консультанту (форма внизу справа).

Очень сильно будем признательны, если поделитесь статьей в социальных сетях со своими друзьями.

Хорошего вам дня и пенсии побольше.

Источник: http://vlozitdengi.ru/pensiya/skolko-stazha-nuzhno-dlya-pensii-zhenshhine.html

Пенсия для женщин – стаж по старости, во сколько уходят, как рассчитывается в 2020 году

Сколько лет стажа нужно для женщин

В России выплаты по возрасту для женщин начинаются раньше, чем у мужчин.

Такое положение сложилось ещё в Советском Союзе, где на государственном уровне было принято считать, что на женщин ложится большое количество домашней работы.

Сегодня эксперты высказывают предложения по увеличению возраста выхода на пенсию и уравниванию требований для выплат, вне зависимости от половой принадлежности.

Условия назначения страховой

Каждый работающий человек перечисляет взносы в ПФР. В будущем он рассчитывает на получение материального обеспечения из указанного фонда, что и называется страховой пенсией.

Для получения выплат необходимо соблюсти несколько требований. Пенсия для женщин назначается при наличии:

  • определённого уровня стажа;
  • начислении человеку минимального количества коэффициентов;
  • достижение определённого возраста.

Соблюдение всех указанных условий проверяют сотрудники ПФР на основании представленных гражданкой документов.

Во сколько лет уходят женщины на пенсию в России

Законодательством установлено, что женщины имеют право на получение страховых денежных средств из ПФР при достижении 55 лет.

Следовательно, в 2020 году постепенно будут переходить на государственное обеспечение женщины 1963 года рождения.

В некоторых случаях может быть выход на пенсию досрочно.

Например, если граждане трудились в регионах Крайнего Севера. В этом случае подсчёт рабочего времени идёт иначе. Для указанных лиц установлены льготные требования для выхода на пенсию.

Повышение возраста с 2020 года

Важнейшая проблема – низкий уровень доходов пенсионеров при ежегодном дефиците ПФР.

Из федерального бюджета постоянно выделяются деньги для осуществления текущих платежей.

Чтобы продолжать индексировать трудовые пенсии в размере, превышающем уровень инфляции, должны вырасти платежи в ПФР.

Это произойдёт либо из роста среднего заработка, либо при повышении пенсионного возраста.

Пока на государственном уровне не принято решение о том, время выхода женщин на пенсию будет пересмотрено.

Однако для государственных служащих правила уже изменились.

С 2020 года женщины, работающие в государственных министерствах и ведомствах, получают право на материальное обеспечение от государства после достижения 60 лет.

Эксперты указывают, что повышение пенсионного возраста может не дать необходимого эффекта.

Пожилые граждане страдают от хронических заболеваний, поэтому многие будут обращаться к специалистам для установления права на получение выплат по инвалидности.

С 2020 года для большинства граждан никаких изменений не произойдёт.

Досрочно

В соответствии с законом некоторые категории лиц получили право на выход на пенсию раньше установленного срока. Это:

  • матери, родившие 5 детей;
  • инвалиды, получившие травму в ходе боевых действий;
  • карлики и лилипуты;
  • граждане, трудившиеся в опасных для здоровья условиях;
  • инвалиды по зрению 1 группы;
  • лица, у которых на попечении находились дети-инвалиды.

В каждом случае требуется представление подтверждающих документов.

Безработным

Законодательство о страховых пенсиях предусматривает возможность досрочного получения выплат из ПФР для неработающих лиц.

Для этого необходимо соблюдение нескольких условий:

  • гражданин в установленном порядке зарегистрировался в центре занятости;
  • на текущий момент нет вакансий, которые бы подходили человеку с учётом его состояния здоровья и квалификации;
  • женщина достигла возраста 53 лет;
  • поступило соответствующее предложение из органа занятости;
  • соблюдены требования по стажу и количеству страховых коэффициентов.

В других странах

При расчёте пенсионного возраста учитывается несколько факторов:

  • с какого возраста средний гражданин больше не может продолжать профессиональную деятельность из-за ухудшения здоровья;
  • продолжительность жизни;
  • порядок финансирования пенсионной системы.

Так в Армении мужчины и женщины получают выплаты при наступлении 63 лет. С учётом высокой продолжительности жизни в Норвегии начинают перечислять пенсии при достижении 67 лет, а в Нидерландах возрастная планка установлена на уровне 68 лет.

На Украине было принято решение о поэтапном изменении возраста выхода на пенсию.

До 2021 года он будет плавно увеличиваться для женщин, пока не достигнет отметки 60 лет.

Северный стаж

В отдельных регионах РФ со сложными климатическими условиями гражданам предоставляются льготы.

Женщина, отработавшая на Крайнем Севере 15 лет и имеющая общий стаж не менее 20 лет, выходит на пенсию на 5 лет раньше. Таким образом, людям компенсируют влияние природных условий на здоровье.

В районах, приравненных к Крайнему Северу, потребуется отработать 20 лет.

Если гражданка трудилась меньшее количество лет, а потом переехала в другую местность, ей полагаются льготы.

За каждый полный отработанный год в указанных районах возраст выхода на пенсию снижается на 4 месяца.

Например, женщина станет получать выплаты из ПФР в 54 года, если отработает 4 года в этом регионе. Главное условие – трудовой стаж на Крайнем Севере должен составлять не менее 7,5 лет.

Женщинам, работающим в рассматриваемой местности, за 2 детей предоставляется ещё 1 льгота.

Если она отработала на Крайнем Севере 12 и более лет, имеет в достаточном количестве индивидуальные коэффициенты, трудовой стаж 20 лет, то выход на пенсию произойдёт в 50 лет.

Какой нужен стаж

Постепенно увеличивается роль стажа при подсчёте пенсии. Чем дольше человек трудился, тем больше он будет получать денег.

Чтобы понять, сколько стажа нужно, следует определить дату выхода гражданки на пенсию.

Так к 2024 году человеку для получения страховых выплат будет необходимо отработать минимум 15 лет. А в 2020 году достаточно 9 лет.

Дадут ли при отсутствии

Если гражданка не трудилась или не получила необходимый стаж для пенсии по старости для женщин, то ей будут назначены социальные выплаты.

Их уровень заметно ниже, если сравнивать со страховыми субсидиями.

Следует помнить, что право на получение социальной пенсии у трудоспособных лиц женского пола возникает только после 60 лет.

Выход позже установленного срока

Некоторые граждане желают увеличить пенсионные выплаты.

Поэтому в 55 лет они не обращаются в ПФР с заявлением, а продолжают трудиться. Если человек не получает пенсию при наступлении права на денежную субсидию, государство гарантирует больший уровень обеспечения в будущем.

Такой возможностью пользуются те, кому здоровье позволяет выполнять профессиональные функции.

При выходе на пенсию через 5 лет после положенного срока, выплаты у женщины будут в 1,5 раза выше, чем у граждан с тем же стажем и коэффициентами.

Расчет по старости

Понять, как рассчитываются выплаты, проще всего на конкретном примере. Заинтересованному лицу следует выяснить, сколько у него пенсионных баллов. Каждый коэффициент умножается на определённую сумму. В 2020 году она равняется 81,49 рубля.

Каждому пенсионеру перечисляется также фиксированная выплата. Сейчас она составляет 4982,9 рубля.

Льготные периоды, дающие дополнительные баллы

Коэффициенты назначаются за трудовой стаж.

Но некоторые граждане трудятся не постоянно, поэтому должны получать пенсию в меньшем размере.

Законом установлены некоторые периоды, за которые также начисляются баллы:

  • нахождение в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет;
  • время нахождение на учёте в центре занятости и получения пособия по безработице;
  • уход за ребёнком-инвалидом;
  • обслуживание инвалида 1 группы или гражданина старше 80 лет;
  • время, в течение которого гражданка не могла найти работу из-за переезда вслед за супругом-военнослужащим, где не было подходящих вакансий.

Перерасчет за детей

  • За воспитание 1-го ребёнка до 1,5 лет женщине начисляется 1,8 балла.
  • За нахождение в отпуске в связи с рождением 2-го ребёнка – 3,6 балла.
  • За каждый последующий подобный период – 5,4 балла.

Такой порядок стимулирует граждан заниматься рождением и воспитанием детей, не опасаясь низких доходов в старости.

Что такое премиальный коэффициент

Гражданин может существенно увеличить пенсионные выплаты, если на определённый период откажется от получения пенсии.

В этом случае страховая и фиксированная части умножаются на определённый коэффициент.

Так, если гражданка выйдет на пенсию в 57 лет, то трудовая часть будет увеличена в 1,15 раза, а фиксированная выплата в 1,12 раза. Если человек отказывался от выплат в течение 10 лет, то фиксированная часть пенсии будет умножаться на 2.11, а страховая на 2.32.

Назначение и выплата

Для получения денег гражданке следует обращаться в ПФР после достижения возраста выхода на пенсию.

Туда представляются необходимые документы. Сотрудники ведомства исследуют бумаги и сверяют данные с имеющимися в системе.

По результатам рассмотрения обращения назначается выплата. На это уходит до 10 дней. Если какие-либо документы не представлены, заявителю даётся срок до 3 месяцев, чтобы исправить недостаток.

Деньги перечисляются одним из следующих способов по выбору пенсионера:

  • почтовый перевод;
  • доставка по месту проживания курьером;
  • зачисление на банковскую карту.

Какие нужны документы

Гражданке понадобятся следующие документы:

  • заявление по установленной форме;
  • личный паспорт;
  • СНИЛС;
  • трудовая книжка, договоры подряда и иные документы, подтверждающие стаж;
  • иные бумаги, например, свидетельства о рождении детей.

Изменения в 2020 году

Законодательство, регулирующее порядок назначения и выплаты по возрасту, достаточно устойчиво и не корректируется последние годы.

Изменениям подвергаются только роль трудового стажа и минимальное количество коэффициентов, необходимых для начисления пенсий.

https://www.youtube.com/watch?v=6S4DchjT2Iw

С начала 2020 года были проиндексированы страховые выплаты. Теперь пенсионеры получают на 3,7% больше. Такие изменения связаны с инфляцией.

Кому повысят пенсию в апреле 2020 года и на сколько? Узнайте тут.

Какие выплаты положены пенсионерам помимо ежемесячной пенсии? Читайте далее.

Специалисты владеют точной информацией, касающейся отдельного гражданина.

Источник: http://urpravo24.ru/pensija-dlja-zhenshhin/

Минимальный стаж для выхода на пенсию: женщинам и мужчинам

Сколько лет стажа нужно для женщин

Пенсионная система регулярно подвергается коррекции. Сегодняизменения коснулись не только возраста выхода на пенсию, но и способаначисления, необходимого стажа. В этой статье поговорим о том, что такое минимальный стаж для выхода на пенсию, каков онсегодня, и как будет меняться в дальнейшем. Коснёмся и других, сопутствующихвопросов, относительно условий выхода на пенсию в России.

Определение стажа для пенсии

Минимальным стажем для получения пенсии в РФ считается количество отработанных лет, когда за свою работу человек получал зарплату.

Обязательным условием является наличие «белой» зарплаты. Только при официальном трудоустройстве работодатель делает взносы в ПФ. Именно на них и основываются, считая стаж.

Количество отработанных лет для выхода на пенсию повышаются регулярно, начиная с 2015 года.

В 2015 году достаточно было 6 отработанных лет, а в 2024 году количество дойдёт до 15 лет. На этом возрастание необходимого минимального пенсионного стажа обещают прекратить.

15 лет — итоговое число, которое после 2024 года будет одинаково для всех граждан. Год назад было введено повышения пенсионного возраста для выхода на пенсию, растёт и показатель необходимых баллов.

Стаж для выхода на пенсию в 2020 году

Какой минимальный стаж для выхода на пенсию сегодня? Для получения пенсии по возрасту необходимо иметь не меньше 11 лет стажа. Эта цифра актуальна для всех, кто собирается на пенсию в 2020 году.

Исключения из правил составляют определённые категории граждан, имеющие привилегии.

Так, на досрочное получение пенсии имеют право граждане, которые трудились в особых условиях:

  • Раньше срока получают пенсию те, чья рабочая деятельность была связана с вредным производством, либо осуществлялась в условиях, вредных для здоровья;
  • Один из родителей малыша-инвалида получает такое право;
  • Граждане, пострадавшие из-за радиации, иных видов катастроф;
  • Жёны погибших при исполнении долга военнослужащих;
  • Также такую возможность открывает наличие определённых лет Северного стажа.

Для получения пенсии досрочно необходимо предоставить документы, подтверждающие любое из этих обстоятельств, либо сразу несколько.

Дорогие читатели! Для решения вашей проблемы прямо сейчас, получите бесплатную консультацию — по телефону: 8 (800) 350-84-13 – Все регионы РФ
Вам не нужно будет тратить свое время и нервы — опытный юрист возьмет решение всех ваших проблем на себя!

В каждом пункте действуют свои правила, их регламентирует ФЗ № 400 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях».

Скачать заявление о начислении трудовой пенсии. [284.50 KB]

Документы для оформления пенсии по возрасту в 2020 году.

Разновидности понятия «стаж» для пенсии

В нашем законодательстве трудовой стаж принято подразделятьна несколько категорий. Какие-то понятия уже устарели, а некоторые активноиспользуются при начислении выплат.

Так, было упразднено понятие непрерывного стажа. Специальный стаж является формой трудовой деятельности, которая осуществляется в особых условиях.

Это льготные места работы, за которые положено досрочное назначение выплат при определённом количестве отработанных лет.

Страховой стаж — это и есть обычный рабочий стаж. Те годы, в которые за трудящегося перечисляли выплаты в пенсионный фонд.

А общий стаж подразумевает любой вид трудовой деятельности, либо общественно-полезных работ, этот термин использовался до 2002 года.

Сегодня значение имеет лишь страховой и специальный стаж.Пенсионные начисления конкретного гражданина, накопленные за всю его жизнь, иособые условия труда, которые предполагают определённые льготы.

А сколько нужно баллов в 2020 году?

Актуальный вопрос, поскольку помимо стажа при назначении пенсии будут обращать внимание ещё и на количество баллов.

В 2020 году будущие пенсионеры должны иметь не меньше 18,6 баллов. К 2025 году количество необходимых баллов будет достигать 30.

Требования к будущим пенсионерам значительно повысили, но сам процесс перехода на новые условия будет постепенным. Если до показателей не хватает нескольких баллов, можно узнать, как их набрать. После этого пенсия будет назначена.

Пенсионную реформу не стоит воспринимать, как нечто негативное, поскольку вместе с повышениями требований к пенсионерам повышаются и суммы выплат.

Сумма постоянно индексируется, назначаются дополнительные льготы.

Условия для мужчин и женщин

Мужчины и женщины выходят на пенсию в разное время. Так былодо пенсионной реформы, и осталось. Сроки были передвинуты на 5 лет.

Так, женщины теперь выходят на пенсию в 60 лет. Этораспространённый в мире пенсионный возраст для женщин.

Мужчины, ранее выходившие на пенсию в 60, теперь будутсчитаться пенсионерами по возрасту в 65 лет.

В остальном условия для женщин и мужчин не отличаются. Общими остаются критерии по стажу и баллам. Минимальный стаж для выхода на пенсию женщинам точно такой же, как для мужчин.

Отличаются у мужчин и женщин условия досрочного выхода на пенсию. Женщины имеют право чуть раньше получить пособия, если имеют определённые льготы, по сравнению с мужчинами, имеющими те же льготы.

Какой стаж учитывается при выходе на пенсию

При подсчёте стажа учитывается не количество отработанных лет, а количество лет, когда за гражданина перечислялись выплаты.

В стаж не войдут годы труда, когда работодатель не делал отчислений.

Учтут и годы работы ИП. Индивидуальные предприниматели самостоятельно перечисляют за себя ежемесячные выплаты в ПФ. Так формируется их стаж.

Также в стаж входят годы обучения до 2002 года. Матери, которые уходят в декретный отпуск, могут рассчитывать, что это время зачтётся им в стаж.

Срочная служба в армии тоже в него входит.

Право на досрочное назначение пенсии: трудовой и страховой.

Заключение

Минимальный стаж для выхода на пенсию мужчинам и женщинам не отличается. Он постоянно меняется, и будет расти до 2024 года.

В 2020 году нужно иметь 11 отработанных официально лет, чтобы оформить пенсионные выплаты. Также должно набраться 18,6 баллов.

Когда баллов или стажа не хватает, есть два пути. Либо гражданин дорабатывает необходимое количество лет, либо оформляет социальную пенсию. Её назначают на 5 лет позднее страховой. Размер социальной пенсии меньше.

Узнать свой стаж, возраст выхода на пенсию, и начисленные баллы, можно в личном кабинете на сайте Госуслуги. Регистрация доступна всем гражданам, но потребует времени.

Наталья Сергеевна Шереметева – главный редактор портала Права семей. Окончила бакалавриат Государственного Университета Управления г.Москва в 2000 году – специализация “Менеджмент”.

Магистратура ГУУ в 2002г. – специализация “Юриспруденция”.

Источник: https://pravasemei.ru/raznoe/pensionery/minimalnyj-trudovoj-stazh/

Пенсия при стаже 37 лет: льготный выход на досрочную пенсию женщин и ее оформление, назначение размера и начисление выплаты в 2020 году

Сколько лет стажа нужно для женщин

В 2020 была одобрена программа повышения работоспособного возраста. Вместе с ней в правительстве стали поднимать вопросы о предоставлении возможности людям с большим стажем выйти на пенсию преждевременно.

Изначально законом была предусмотрена 40-летняя выработка для женщин и 45-летняя – для мужчин. Затем В.В. Путин внес правки в закон, уменьшив эти показатели. Данные льготы были введены для сглаживания последствий увеличения трудоспособного периода.

Какой стаж необходим для досрочного выхода на пенсию

Выйти заблаговременно на заслуженный отдых смогут те, кто большую часть своей жизни трудился, не пренебрегая трудовым законодательством, и за него делались страховые взносы. Для этих граждан Правительство разработало новую льготу – прекратить трудовую деятельность на 2 года раньше.

Кроме стажа будут применимы и другие требования. Ранним пенсионеркам должно быть не менее 55, а пенсионерам – 60. Напомним, что в нашей стране сейчас проводится пенсионное переустройство, согласно ему возраст выхода на заслуженных отдых повышается. К 2028 мужчины и женщины могут рассчитывать на страховую пенсию в возрасте 65 и 60 соответствующе.

Елена Смирнова

Пенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.

Задать мне вопрос

С учетом этого плавного перехода и требованиям минимального возраста (55/60 лет — женщины/мужчины) преждевременное пенсионирование будет производиться также постепенно. Более подробно мы рассмотрим это в таблице выхода на досрочную пенсию.

Для женщин

Для представительниц слабого пола установлено значение 37 лет трудового стажа. Имея это количество, женщина в возрасте не менее 55 может выйти на пенсию раньше обычного.

Для мужчин

Мужчины в возрасте от 60, у которых стаж 43 года, могут также рассчитывать на досрочную выплату по старости.

Наличие необходимого стажа не дает права выйти на пенсию, как только произойдет выработка. Срок трудоспособности в этом случае уменьшается на 2 года.

К трудовому стажу применимы конкретные фильтры. Он не рассчитывается как обычный страховой.

Немного о досрочной пенсии

Льготная пенсия положена гражданину до наступления установленного законодательством общего возраста выхода на заслуженный отдых. Такая мера поддержки некоторых категорий россиян была предусмотрена и до начала пенсионной «реформы», но в ее свете была несколько расширена.

Законодателем были сохранены ранее установленные льготы, а также закон был дополнен новыми возможностями досрочного получения государственного пособия.

Условия выхода

Важно! Кроме того, в ряде случаев, учитывается количество накопленных пенсионных баллов. Устанавливается минимальное количество, необходимое для назначения страховой пенсии.

Таким образом, законом устанавливаются следующие категории льготников:

  1. Лица, занятые на работах с вредными условиями труда (такой стаж должен составлять не менее 10 и 7,5 лет для мужчин и женщин соответственно).
  2. Работники с тяжелыми условиями труда, в том числе занятые на подземных работах.
  3. Женщины, которые имеют в своей трудовой деятельности длительный стаж работы на самоходной, дорожной, погрузочной технике.
  4. Работницы текстильной промышленности, если их условия труда носили признаки интенсивности и тяжести.
  5. Некоторые работники железнодорожного транспорта и перевозок.
  6. Лица, имеющие трудовой стаж в лесной сфере, геологоразведке, флоте, гражданской авиации.
  7. Водители маршрутного городского транспорта.
  8. Педагоги, врачи и артисты.
  9. Пожарные и спасатели.
  10. Служащие уголовно-исправительной системы.

Данные категории были предусмотрены в законодательстве и ранее. Все они сохранили свое право на досрочное назначение пенсионного обеспечения по достижении ранее установленного возраста и соблюдении иных обязательных условий.

В качестве новых категорий перечень был дополнен следующими:

  • лицами с длительным стажем работы;
  • многодетными матерями;
  • лицами, состоящими на учете в качестве безработных и не имеющие возможности трудоустроиться.

Возможна ли женщине досрочная пенсия при стаже 37 лет

Одним из вновь предусмотренных случаев льготной пенсии является как раз длительный стаж. Так, новые изменения в пенсионное законодательство предусмотрело такое право для женщин, если она имеет общую длительность официального трудового стажа и иных общественно значимых периодов деятельности не менее 37 лет. Однако период стажа – не единственное обязательное условие.

Что говорит новый закон о предоставлении льготы

Рассматриваемая мера поддержки женщин в ходе реализации пенсионных нововведений была введена в прежний закон о пенсиях. Изменения в него были внесены законом от 03.10.2018 № 350-ФЗ в рамках изменений всего пенсионного законодательства в рамках так называемой реформы. Указанный правовой акт предусматривает следующие условия, когда женщина может получить обеспечения на льготных условиях:

  1. Наличие стажа у женщины в 37 лет или более (при этом речь идет не о трудовой деятельности, а именно о страховом стаже, который включает не только периоды работы, но и время осуществления иной общественно полезной деятельности).
  2. Наступление возраста 55 лет.
  3. Наличие индивидуального пенсионного коэффициента 30 или более (его можно посмотреть в личном кабинете на официальном сайте ПФ РФ либо запросить информацию непосредственно в данном органе).

Важно! Даже при соблюдении всех упомянутых условий отправиться на заслуженный отдых женщина сможет не ранее, чем за 2 года до того момента, как она могла бы претендовать на пенсионное обеспечение по общим основаниям.

Право на рассматриваемую меру поддержки женщин возникает, если в совокупности следующие периоды составляют не менее 37 лет:

  • осуществление трудовой деятельности по трудовому договору с физическим или юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем (при условии официального трудоустройства);
  • период осуществления предпринимательской деятельности без образования юридического лица (при наличии официальной регистрации в налоговом органе);
  • время выполнения работ или оказания услуг по договорам гражданско-правового характера, если заказчик в соответствии с законодательством перечислял страховые взносы в ПФ РФ;
  • время, когда женщина получала пособие в связи с временной нетрудоспособностью;
  • нахождение в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. По данному основанию в зачет стажа принимается только отпуск в отношении 4 детей. Период ухода за 1,5-годовалыми детьми, превышающий 6 лет, в расчет не принимается;
  • периоды, когда женщина состояла в качестве безработной на учете в центре занятости населения и получала соответствующее пособие;
  • выполнение оплачиваемых общественных работ;
  • время, необходимое для переезда к новому месту осуществления трудовой деятельности, если он осуществляется по направлению службы занятости;
  • работа в качестве судьи;
  • время отбывания уголовного наказания лицом, необоснованно осужденным и впоследствии реабилитированным, а равно отстранения женщины от должности на период необоснованного уголовного преследования;
  • работа с оперативно-розыскными органами на договорной основе;
  • проживание с супругом-дипломатом за границей или супругом-военным в местности, где у женщины обоснованно не было возможности официально трудиться;
  • уход за ребенком-инвалидом, инвалидом 1 группы или престарелым человеком от 80 лет (при официальном оформлении в соответствии с нормативными документами).

Что не будет относиться к стажу

Самым очевидным периодом, который не будет засчитан в расчет для назначения обеспечения на льготной основе, – женщина не осуществляла трудовую деятельность и не состояла на учете безработных. Помимо того можно обозначить следующие временные отрезки, которые не могут составлять страховой стаж:

  • нахождение в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет в отношении 5 и последующих детей (поскольку максимальный такой период составляет 6 лет);
  • отпуск по уходу за ребенком до 3 лет (хотя по законодательству женщина и сохраняет рабочее место на этот период и даже может по усмотрению работодателя получать соответствующее пособие);
  • уход на 1,5-годовалым ребенком, если в официальном отпуске находился отец ребенка (что не запрещено по действующему законодательству).

Справка! В необходимый стаж не засчитываются периоды, когда женщина выполняла трудовую функцию, но работодатель не передавал необходимую информацию в ПФ РФ и не уплачивал страховые взносы за нее (обычно такое бывает при неофициальном трудоустройстве).

После того, как общий возраст выхода на заслуженный отдых для женщин установится в 60 лет, подсчитать время возможной льготной пенсии при наличии стажа 37 лет не составит труда. С 2020 же года до 2028 действует переходный период, когда этот возраст увеличивается постепенно.

https://www.youtube.com/watch?v=acqCTUwQXcQ

Во сколько лет будут выходить женщины на заслуженный отдых по новому закону? В таблице приведены годы, когда женщина может воспользоваться правом на досрочное получение государственного обеспечения:

Год рождения женщиныВозможный год выхода на пенсию (не ранее)
19642019
19652020
19662022
19672024
19682026

Женщины последующих годов рождения могут просто отнимать 24 месяца от общеустановленной даты.

Таким образом, при наличии больной продолжительности трудовой и иной общественно значимой деятельности женщина имеет право закончить ее на 2 года ранее общего срока.

Однако для этого потребуется соблюдение еще целого ряда условий, таких как величина пенсионного коэффициента и достижение определенного возраста.

Что входит в льготный стаж

Согласно закону в этот стаж точно будут засчитаны периоды:

  • трудовой деятельности в России, когда платились страховые взносы в ПФР;
  • финансируемые отпуска;
  • больничного, когда оплачивалось пособие по непродолжительной нетрудоспособности.

Льготный стаж отличается от страхового тем, что в него не всегда будут включаться следующие промежутки времени:

  • нахождение на учете в Центре занятости;
  • срочная служба;
  • декретный отпуск до 1,5 лет (но не более 6 лет за всю жизнь);
  • уход за инвалидами и стариками старше 80.

Эти показатели будут учитываться только, если до или сразу после этого периода человек сразу устроился на работу, и производились отчисления в ПФР.

Льготный стаж будет значительно меньше из-за отсутствия длительных периодов. Поэтому досрочный выход на пенсию позволителен только тем, кто официально начал работать в юном возрасте.

Как будет рассчитываться сумма пенсионных начислений?

Накопленный стаж влияет не только на срок окончания трудовой деятельности, но и размер будущих выплат. Так как при подсчете стажа для досрочной пенсии многое далеко не все эпизоды принимаются в расчет, то возникает закономерный вопрос: что именно будут учитывать сотрудники ПФР при начислении денежных выплат?

Закон говорит следующее:

  • если обучение, уход за ребенком и прочие «нестраховые» случаи имели место до 2002 года, то они будут учтены при определении величины выплат, несмотря на «льготный» характер оформления пенсионного удостоверения;
  • на размер денежных выплат повлияют и процесс прохождения военной или иной службы (например, в полиции, в органах наркоконтроля, в качестве пожарного и т.д.);
  • если отпуск по уходу за ребенком (не только оплачиваемый – до 1,5 лет, но и неоплачиваемый – до 3 лет) приходился на даты ранее 06.10.1992 года, то его тоже учтут при начислении выплат.

Что же касается обучения, то здесь важно учитывать, каким образом рассчитываются будущие платежи.

Источник: https://FondBiz.ru/sotrudniki/37-let-stazha.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.